比特大陸的謊言_比特幣:bikingforscience翻譯

編者按：本文來自星傳媒STARMEDIA，作者：深度煉丹，Odaily星球日報經授權轉載。對外壓榨礦奴：比特大陸給礦工加持5倍杠桿

2019年下半年的礦機制造業特別引人注目，比特大陸經歷了動蕩的人事變動、神馬礦機CEO楊作興曾被帶走、嘉楠耕智赴美上市后一片凄慘。礦機市場用它的“悲歡離合”應和著區塊鏈行業的起起落落。其中，又數比特大陸新聞最多。10月29日，在詹克團外出參展2019年深圳安博會期間，吳忌寒向比特大陸內部所有員工發送郵件，稱決定解除詹克團在比特大陸的一切職務，即刻生效。一周后，詹克團在朋友圈發布《讓我們一起努力，共渡比特大陸非常時期》隔空反擊，表示會通過法律途徑盡快回到公司。然而詹此舉無濟于事。重新掌權的吳忌寒于12月7日在成都舉行「比特大陸2019客戶答謝會」，參會對象僅限于公司內部員工和定向邀請的礦工。此次答謝會為吳忌寒掌權后首次亮相，而會議主題“你熟悉的比特大陸又回來了”則給到場的礦工們重新鼓舞了士氣。

比特大陸和Core Scientific合作于北美建立首個維修中心:10月2日，比特大陸官方發文宣布，將通過擴大和比特幣礦商Core Scientific的合作，在北美建立首個合作維修中心，此舉旨在確保北美客戶可以修理礦機原始零件，同時減少將機器送回中國的停機時間。與此同時，官方還表示，Core Scientific近日已宣布購買1.8萬臺比特大陸旗下礦機。[2020/10/2]

此次會議不僅代表著吳忌寒重掌掌門大權，更為礦工們帶來了直接的利好消息。會議重點當屬吳忌寒創立的數字貨幣金融相關公司Matrix所推出的金融產品，包括：分期付款、聯合挖礦和期權對沖。詳細措施如下：客戶一次性購買100-5000臺礦機，按照數量給予20%-50%不等的首付金額；超過5000臺，首付低至20%；尾款在發貨前7天付清即可。除此之外，比特大陸將和礦工合作挖礦：比特大陸和客戶合作1年，采用螞蟻礦機S17挖礦。到期分成比例為扣除電費后，凈收益客戶占比25%，比特大陸占比75%。押金為機器價值。電費為0.35元，此部分由比特大陸出。針對大戶害怕幣價暴跌后損失較大的痛點，比特大陸推出了買礦機送期權模式：凡是超過1000萬元以上的訂單都可以獲得總額1%的期權。消息一出，馬上有礦工表示，“杠桿是萬惡之源”。比特大陸推出的2成首付買礦機，相當于給礦工也加了杠桿，期間一旦礦難斷供就涼涼了，這是繼卡奴、房奴之后，即將誕生的全新韭菜——礦奴！對此，自媒體「不對稱思考」汪濤認為，“礦機是會貶值的電子產品。另一個維度是實物看漲期權。再在上面金融化。還是蠻可怕的。”但是也有聲音認為，更多種類的金融衍生品能夠讓市場更加健壯和成熟。對內群殺員工：比特大陸裁員50%“高位截肢”

比特大陸攜手云從、以薩、藍典助力云南“新基建”:金色財經消息，近期，比特大陸與云從科技、以薩技術、藍典股份達成了一項基于AI“新基建”的戰略合作，此項合作旨在發揮各方在AI領域中的優勢，共同助力云南省新型基礎設施建設工作。

據悉，在此次合作之前，比特大陸已與云從科技、以薩技術、藍典股份在人工智能行業進行了廣泛的合作，這些合作涉及城市安防、社會治理、智慧園區、智能交通等多個領域。[2020/7/22]

在答謝會結束不到一個月，比特大陸就傳出了裁員的消息。星傳媒獲悉，比特大陸在新年1月6號上午啟動了“人員優化計劃”，其實就是裁員，裁員比例高達50%，對象主要為AI業務研發人員。該措施首先遭到了“爭權失敗”的詹克團的抗議。6號當日，詹克團在微信朋友圈以及微博發布題為《致員工的一封信：我堅決反對裁員》的公開信。他表示：“我堅決反對裁員！我們無需裁員！我們不能玩自殺！”然而，他的回擊再次顯得無力——失權后，再也沒人聽他的聲音，裁員依舊進行。從網絡流傳出來的信息可以看到，詹克團被拉進一個微信群后，隨即被群主踢出了。反觀吳忌寒則受到大眾的擁戴，群員甚至用“I?Jihan”的表情包刷屏，來表達對吳的支持。

前迅雷、比特大陸高管加入ASIC礦機廠商Todek:7月1日，礦機廠商拓德泰克（Todek）宣布，前比特大陸IOT小礦機業務部總經理、前迅雷智能產品中心總經理Pony Yi正式加入公司，作為聯合創始人出任CEO一職。

Todek在2016年開始研發生產多幣種ASIC礦機，最廣為人知的一款礦機是于去年發售的CKB礦機 TODDMINER C1。[2020/7/1]

減半背后的謊言

詹克團阻止比特大陸礦機發貨 吳忌寒再發內部信:詹克團于近日“重返”比特大陸后控制住其深圳礦機發貨工廠，禁止員工給已付費客戶正常發貨，造成比特大陸礦機部門運營出現問題。隨后比特大陸于昨日發布內部信稱正在通過法律途徑解決相關問題。

北京比特大陸科技有限公司在6月9日發布的《致全體員工書》中內容顯示，除了再次重申此前罷免詹克團的決議仍然有效之外，還提到更換公司管理層是公司股東長遠考慮后的審慎選擇。該《致全體員工書》中就目前詹克團“重返”比特大陸后造成的問題進行了回復，比特大陸表示正在積極通過法律途徑解決詹克團損害公司利益的所作所為。（律動BlockBeats）[2020/6/10]

吳忌寒一回歸，業務就進行了顛覆性整改，先是為礦工加持杠桿挖礦，再是鐵腕裁掉AI業務員工，意圖已很是明顯——繼續走虛擬貨幣挖礦的路子，毫無遺憾地裁剪掉AI方向的業務。而這也一直是吳忌寒與詹克團之間矛盾的焦點。吳忌寒想要用算力一統天下幣圈，曾經的一篇《算力之美》贏得無數礦工競折腰，而詹克團想要轉型AI業務，走算力的多場景應用之路，可事實是，最終吳忌寒贏了，詹克團敗了。穿透是是非非，吳忌寒這樣做是真的對減半有信心還是在悄悄尋找出路？減半背后的謊言是什么？它是否暗示了比特大陸對減半消極的看法呢？據自媒體吳說區塊鏈透露，此次人員優化的原因主要包括：1、比特大陸公司高層對即將到來的比特幣減半感到不確定性。吳忌寒已在多個場合警示，比特幣減半并不一定帶來幣價上漲，應隨時保持謹慎態度。2、2019年競爭對手大幅瓜分礦機市場。其中，神馬礦機和嘉楠研發人員均在100余人左右。而比特大陸裁員之前有1000多員工，人員冗余之余，S9礦機并未在市場取得絕對優勢。3、人工智能行業整體燒錢，獨立盈利遙遙無期。進行巨額融資的AI業內公司曠視、AI芯片公司地平線，均進行了裁員。比特大陸以“以礦機養AI”的政策并非長遠之計。另外，比特大陸在2018年年底也曾進行一次裁員。因此對于這次裁員有網友調侃：“年底裁員，你熟悉的比特大陸回來了。”與比特大陸的寒冬截然相反，礦工們正在熱火朝天地挖礦——最近一段時間比特幣挖礦難度不斷上漲，約1.2EH/s，創歷史新高。根據MORE創始人「茶貓」的研究，近日USDT價格的持續下跌與礦工們質押借貸USDT“套現去買礦機”有關。該研究進一步表明礦工們看好減半行情。

對此，資深業內人士Mark認為該做法風險巨大，“大多數人，不虧在眼前，是不會收手的。”比特大陸裁員過冬，礦工挖礦如火如荼——礦業的“冰火兩重天”正在上演。那么此次裁員是不是比特大陸為礦工們設好的一個圈套？對此你怎么看，歡迎評論交流。

Tags：比特幣TODORESCI萊特幣和比特幣的區別是什么BTOD幣Mirrored Teslabikingforscience翻譯

OKB