「核酸采集行業內幕」核酸常態化后：兼職大白的生存現狀！_:

隨著防控措施的逐步更新，核酸檢測也逐漸變為常態化。

那么單靠各公立機構醫護工作人員來承擔如此龐大的核酸檢測任務必然是繁重的。

因此演化出一個崗位：核酸采樣兼職。

01.核酸行業的“高薪”

現在的“大白”，已經成了大街小巷非常普遍的存在。

普遍到在測核酸的時候，抱怨隊伍長的次數比感嘆大白辛苦的次數要多得多！

說明大家已經習慣了這一工種的存在！

比特幣新地址數創22個月高點:金色財經報道，數據顯示，比特幣新地址數量在過去一小時 (7日平均值) 剛剛達到20,778.482個，創22個月高點。[2023/4/6 13:47:50]

就像農民伯伯種糧食、清潔工阿姨收垃圾、農民工叔叔搬水泥、程序員碼代碼等等，各司其職，各盡其責，都是一樣。

上一次核酸行業出現在大眾的視野中，還是上海日薪千元的新聞！

然而仔細看看，就會發現，日薪千元的崗位基本是崗位。

而崗位的高薪只會出現在疫情突然出現，采樣員非常稀缺的時候，比如前段時間的上海！

正常情況下北京的兼職崗位的日薪平均在350-550之間，時薪在40-55之間，錄入崗少一半左右，多不包食水。

信標鏈ETH2合約地址質押數突破1600萬枚ETH:金色財經報道，鏈上數據監測，當前信標鏈ETH2合約地址質押存款超1641萬枚ETH。信標鏈活躍驗證者數超51萬。[2023/2/3 11:45:26]

每日工作約8-10小時，要求提前半小時到，中午吃飯時間不算工作時間，周結或次日結居多。

工作期間根據不同的中介或采集點要求，會有是否存在替換的區別。

也就是說，是否需要連續工作，是否能夠兩人替換工作，中間出來透透氣。

據多位兼職大白透露，可替換的占少數。

D/Bond提出的提案EIP-3475通過，可用于在以太坊上發行債券:8月25日消息，去中心化債券生態平臺D/Bond提出的EIP-3475提案已獲得通過，并被接受為一種新的API標準ERC-3475。

該EIP允許創建具有抽象鏈上元數據存儲的代幣化憑證，使每個債券類別ID代表一個新的可配置代幣類型并對應于每個類別，使得發行具有多種贖回數據的債券成為可能。在ERC-3475標準下，可以創建傳統債券和金融衍生品，如期貨和期權。[2022/8/25 12:47:21]

02.“三手”中介

古人常用“三”表示多數，這里的“三手”就是多數的意思。

FIBA提問：15個比特幣你如何選球員？郭艾倫周琦上榜:金色財經報道，國際籃球聯合會（FIBA）亞洲杯官方更新社媒，拋出了“用15個比特幣組建陣容”的話題。“你會用哪些亞洲球星來組建你的最佳陣容？”FIBA亞洲杯官方社媒寫道。其中，郭艾倫出現在了得分后衛的位置上，需要用最多的5個比特幣來選擇。出現在中鋒位置上的周琦，需要用2個比特幣選擇，而在中鋒位置上，比特幣最高的是哈達迪。[2022/6/28 1:35:49]

兼職大白基本上由護士群體組成。

然而他們很難直接聯系到檢測公司，得到有保障的工作崗位。

更多的是通過中介，或中介的中介，甚至是中介的中介的中介，來找到合適的“活”。

具體是‘幾手’了，誰也不清楚了！

有句話大家都知道：

波妞喜歡宗介，中介喜歡賺差價。

中間商賺差價后，到手的薪資就一定會大打折扣。

比如入戶采核酸應按戶來計算，就會有中介按小時算；

比如國家補貼入戶核酸100/戶，中介則降到50/護；

比如常規采集點國家700-800/人，中介則降至400-500/人。

其次就是，索要薪資的困難程度。

由于中間環節經手過多，抽成是一方面，另一方面就是薪資結算的環節也隨之增多。

現在核酸采集圈里已經出現了一部分黑中介的黑名單，他們多數結算薪資速度慢，甚至直接不結算。

再者，部分公司則會以回復消息慢、采集速度慢為名進行扣薪。

03.劣幣驅逐良幣

由于周結的結算時間長，部分公司信譽度較低，不可控因素多。

又因為是兼職工作，沒有具備法律效益的勞動合同，所以，工資很容易扯皮。

那么為賺取更可靠的薪資，不少兼職大白選擇能夠日結的，或者信譽口碑較好的工作。

但這類工作則多為薪資較低、或距離較遠的崗位。

從而逐步壓低崗位的薪資，形成“劣幣驅逐良幣”的趨勢。

薪資高的，不敢去，能去的大部分卻都是薪水低的。

這種“劣勝優汰”現象的出現，傷害最深的就是兼職大白！

他們多數整個上午無替換，站在最一線，卻得不到應得的酬勞。

寫在最后

時代的發展會催生新行業、新產業，那么相應的行業規范要求的制定，以保證勞動者的合法權益十分必要的！

勞動者也應學會用法律的武器保護自己！

普通人的一生不過是兩個字：生存！

讓自己變得更好吧！

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